OnlineMagazine
Platform voor business professionals
Filteren
1
Artikelen in het Online Magazine
Hier vindt u artikelen rond boeken over Mens en maatschappij. Politiek, maatschappelijke ontwikkelingen, duurzaamheid in brede zin, kortom alles voor de manager die op de hoogte wil zijn.
135 resultaten
column
Economie
9 juli 2024
Ben Kuiken
4-6 minuten leestijd
Er wordt een hoop zin en on-zin over organisaties verteld. In een serie zet organisatiefilosoof Ben Kuiken een aantal van die misverstanden voor je op een rijtje. Deze keer: de doelen van de organisatie, oftewel de why of dé bedoeling.
column
Economie
4 juni 2024
Ben Kuiken
4-6 minuten leestijd
Er wordt een hoop zin en on-zin over organisaties verteld. In een serie zet organisatiefilosoof Ben Kuiken een aantal van die misverstanden voor je op een rijtje. Te beginnen met de organisatie, dat ‘ding’ waar we voortdurend over praten en waar we zo druk mee zijn. Maar wat is dat eigenlijk, de organisatie?
preview
Economie
29 februari 2024
Ben Kuiken
2-3 minuten leestijd
Waarom knikken we begrijpend en bevestigend als iemand zegt dat de economie moet groeien? Omdat, zo stelt Ben Kuiken in ‘Het ZINnigste boek dat je ooit zult lezen’, we van onze zinnen zijn beroofd door de zin van de markt.
recensie
Algemeen management
19 januari 2022
Ben Kuiken
1-2 minuten leestijd
Mathieu Weggeman zit vol mooie en goeie verhalen. Verhalen die inspireren, die je doen lachen, die verwonderen, waarover je je opwindt… Voor zijn nieuwste boekje, ‘Goeie mensen, mooi werk’, heeft hij er een kleine dertig verzameld.
preview
Advisering
9 april 2021
Ben Kuiken
3-4 minuten leestijd
Veel mensen in organisaties lijden aan een vorm van terminale serieusheid. Dat stellen Marijne Vos en Ben Kuiken in hun nieuwe boek Het Grote Fröbelboek voor Adviseurs. Hun advies: ga spelen en fröbelen.
column
Organisatiekunde
17 juli 2020
Ben Kuiken
3-4 minuten leestijd
We hebben heel wat voor onze kiezen gehad, de laatste maanden. Omdat iedereen het anders heeft beleefd en er anders op reageert, is het belangrijk om die ervaringen gezamenlijk te verwerken. Bijvoorbeeld door goede, betekenisvolle gesprekken te organiseren.
preview
Organisatiekunde
11 november 2019
Ben Kuiken
3-4 minuten leestijd
Heb je het druk? Heb je het gevoel dat je voortdurend achter de feiten aanholt? In zijn nieuwe boek De Organisatiefilosoof helpt Ben Kuiken je om anders te denken, anders te kijken en anders te praten over organisatieproblemen.
preview
Organisatiekunde
13 april 2018
Ben Kuiken
3-4 minuten leestijd
Voor zijn nieuwe boek De Zinmakers dook organisatiefilosoof Ben Kuiken in de wondere wereld van complexiteit en kwam hij tot vernieuwende inzichten.
interview
IT-management / ICT
24 augustus 2011
Ben Kuiken
3-4 minuten leestijd
ICT is niet meer weg te denken uit onze samenleving. Het zorgt voor een onderscheidend en concurrerend vermogen voor organisaties, mits goed ingevoerd en gebruikt. Maar daar gaat het nogal eens mis. Volgens sommige onderzoeken mislukt maar liefst 70 procent van alle ICT-projecten. Over hoe het wel moet, schreven Eli de Vries en Hilko Ploeger het boek Creating value in organizations. Een gesprek met een van de auteurs, Eli de Vries.
interview
Leiderschap
19 augustus 2011
Ben Kuiken
2-3 minuten leestijd
Leiden met een stap achter, denken vanuit oplossingen in plaats vanuit problemen, er zijn veel manieren om naar een situatie te kijken: dit zijn enkele principes van oplossingsgericht werken, een praktisch model om effectiever en prettiger te werken en samen te werken. Fredrike Bannink schreef er een boek voor managers over, Oplossingsgericht leidinggeven, met meer dan honderd tips voor optimaal samenwerken.
recensie
Leiderschap
10 augustus 2011
Ben Kuiken
1-2 minuten leestijd
De manier waarop wij organisaties hebben ingericht, voldoet niet meer. In het boek Gedeeld Leiderschap gaan Jelle Dijkstra en Peter Paul-Feld op zoek naar nieuwe vormen. Hun concept van gedeeld leiderschap biedt houvast, ook voor managers.
interview
Psychologie
3 augustus 2011
Ben Kuiken
3-4 minuten leestijd
Hoe maken mensen keuzes? Wat is de rol van het onbewuste en in hoeverre kiezen we uit vrije wil? De Wetenschappelijk Raad voor het Regeringsbeleid startte in 2008 een onderzoeksproject met deze vragen als uitgangspunt. Dat heeft nu geleid tot het boek Hoe mensen keuzes maken. Een gesprek met de auteur, Wil Tiemeijer.
recensie
Organisatiekunde
29 juli 2011
Ben Kuiken
1-2 minuten leestijd
Zelfsturing als een probaat middel om tot een snellere besluitvorming, meer betrokkenheid en innovatie te komen: dat is de insteek van het boek Zelfsturing – een nieuwe kijk op organisaties van Diny Leppers en Gertie Eikenaar. Een praktisch boek, met als centrale boodschap: zelfsturing is geen anarchie.
recensie
Psychologie
31 mei 2011
Ben Kuiken
2-3 minuten leestijd
Dat mensen helemaal niet zo rationeel zijn als we zelf graag denken, wisten we eigenlijk al. Will Tiemeijer vat met zijn boek Hoe mensen keuzes maken de laatste wetenschappelijke inzichten voor de beleidsmaker samen.
interview
Leiderschap
27 mei 2011
Ben Kuiken
2-3 minuten leestijd
Hoe kan een narcistische en autocratische manager toch succesvol zijn? Hoe kan het dat deze manager door zijn medewerkers zelfs bewonderd en gevolgd wordt? Executive coach Jo Sanders stuitte op deze vragen en schreef er een boek over, Leiders & Paradoxen.
recensie
Coaching en trainen
25 mei 2011
Ben Kuiken
3-4 minuten leestijd
Roger Lenssen stond aan de wieg van de Smart Group, inmiddels onderdeel van Randstad. Het tijdig ombouwen van organisaties en tegelijkertijd werken aan het perspectief van medewerkers is al twintig jaar zijn lust en zijn leven. Die passie heeft hij verwoord in het boek Smart resultaat- en functiegericht coachen. Deel twee van een trilogie.
recensie
Algemeen management
24 mei 2011
Ben Kuiken
1-2 minuten leestijd
Doorbreek de cirkel! van Arend Ardon is een echte eyeopener voor managers die zichzelf geweldig vinden. Het boek biedt hen bovendien veel praktische adviezen hoe ze hun eigen weerstand kunnen slechten.
interview
Leiderschap
24 mei 2011
Ben Kuiken
2-3 minuten leestijd
De manier waarop wij samenleven en werken, is drastisch aan het veranderen. Het oude model van command & control heeft afgedaan. Maar wat is het alternatief? In het boek Gedeeld leiderschap zoeken Jelle Dijkstra en Paul-Peter Feld naar een nieuw model.
interview
Werk en loopbaan
17 mei 2011
Ben Kuiken
2-3 minuten leestijd
De arbeidsmarkt verandert in razend tempo. De overheid trekt zich steeds verder terug en de relatie tussen werkgever en werknemer wordt steeds minder hecht. Wat betekent dit voor de rol van de vakbonden, de HR-afdeling van bedrijven en voor de eigen verantwoordelijkheid van de werknemer? Deze en andere vragen onderzoekt Kees Korevaar in het boek Op eigen kracht.
interview
Algemeen management
12 mei 2011
Ben Kuiken
5-7 minuten leestijd
In het boek Bullshit management veegt Jos Verveen de vloer aan met management en alles wat daarbij hoort. Volgens de voormalige organisatieadviseur is nooit aangetoond dat management werkt en zijn er zelfs steeds meer onderzoeken die laten zien dat het juist averechts werkt. ‘Laten we nu eens stoppen met die onzin.’
