Marc Hijink is journalist bij NRC. Hij volgde ASML ruim tien jaar van dichtbij en binnenuit. En nu is er een boek van zijn hand over het meest waardevolle techbedrijf van Europa: ‘Focus - De wereld van ASML’. In zijn preview vertelt hij erover.

In de loop van mijn professionele leven (leidinggevende, trouble shooter, coach, hoogleraar, adviseur) ben ik heel wat conflicten tegengekomen. Een enkele keer zat ik daar zelf middenin (of was ik er de oorzaak van, tja – niemand houdt helemaal schone handen), maar meestal ging het om conflicten van anderen waar ik bij werd gehaald.

‘Macht en politiek in besluitvorming’ is een boek over besluitvorming in organisaties. In het bijzonder over besluitvorming die de verstarrend werkt door verkeerde, ongezonde machtsverhoudingen en politieke spelletjes waardoor de organisatie vastloopt. De auteur - Martin Hetebrij - vertelt waarom je zijn boek zou moeten lezen.

'Stop het zwijgen' schetst een praktische marsroute om een sociaal veilige werkomgeving te creëren. Het laat zien hoe je daadkrachtig omgaat met situaties waarin het toch misgaat. In hun preview vertellen Karin Bosman en Frank Peters wat daar allemaal bij komt kijken.

Waarom bereiken veel teksten hun doel niet? Omdat lezers vaak geen tijd of geen zin hebben. En als je je boodschap dan ook nog eens moeilijk en onaantrekkelijk opschrijft, kun je het wel schudden. ‘Weg met slechte teksten!’ leert je al je verkeerde schrijfneigingen af, van je niet in je publiek inleven tot in ouderwetse reflexen schieten, en van jargon tot tikfouten.

Hoe kun je als organisatie, samen met je medewerkers, zorgen voor een werkomgeving met gezonde, gelukkige en productieve werknemers? Hoe zorg je er­voor dat jouw organisatie klaar is voor de toekomst? Dat zijn de vragen die Anouk van Pruissen beantwoordt in Samen naar succes. In haar preview vertelt ze over haar boek.

Tijdens de coronapandemie waren combifuncties een mogelijkheid om voldoende zorg te leveren aan de coronapatiënten. In mijn boek hou ik een pleidooi voor combifuncties; een medewerker vervult hierbij functies in meerdere teams. Die functies kunnen overlappen of een heel andere expertise vragen. Graag vertel ik hoe je combifuncties inricht voor je medewerkers.

Vanaf 2025 moeten ondernemingen met meer dan 250 werknemers voldoen aan het Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). Veel managers onderschatten de impact. Het komende jaar moet duurzaamheid doorgevoerd worden in beleid, acties, doelen en de informatievoorziening. Veel managers worstelen dan ook met de vraag: waar begin ik in hemelsnaam?

Door Europese wetgeving komt ‘het uittekenen van een sterk ESG-beleid’ steeds hoger op het to do-lijstje van elke bedrijfsleider. Het staat voor Environmental, Social en Governance en verwijst naar de drie pijlers waarop bedrijven worden beoordeeld: duurzaamheid, maatschappelijk verantwoord ondernemen en goed bestuur. In ‘ESG-Gids - In 7 stappen naar winst in duurzaamheid’toont Karine Vandenberghe hoe je van ESG de drijvende motor achter de bloei van je business maakt.