Strategisches Diversitätsmanagement
Unternehmensführung im Zeitalter der kulturellen Vielfalt
Paperback Duits 2009 2009e druk 9783834917676Samenvatting
André Schulz betrachtet Diversitätsmanagement als strategische Konzeption der internationalen Unternehmensführung. Er zeigt, wie mithilfe eines diversitätsbewussten Personal- und Umweltmanagements sowohl die kulturelle Vielfalt der internen Mitarbeiter als auch der externen Kunden, Märkte und Gesellschaften ökonomisch nutzbar gemacht werden können.
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